原标题：再会2019，你好2020！
2019现已曩昔，2020现已到来！
2019年是十分充分的一年。面临当时整个快消品职业的革新立异大潮，活跃投入到推进企业革新立异的学习实践中。
一年来，要点环绕职业的营销革新，潜心研讨、重视调研、不断学习、安排沟通、展开资源对接、推进职业革新。
要点环绕推进企业的新营销系统革新、途径革新、新传达系统革新、数字化革新深化研讨，构成了开端的理论系统与方式、办法论系统。要点环绕品牌商、经销商、零售商、新零售立异企业的营销立异展开深化调研，先后造访调研了三十多个城市、仅200多家企业。结合研讨与调研效果，活跃推进职业革新，先后应邀参加有关闻名企业、职业安排的各种活动宣布讲演近百场。特别是7月份应华糖云商约请，历时近一个月，专题针对河南的快消品经销商分7场安排了专题营销转型训练，应步步高企业约请专题对企业展开了店+群的专题讲座。一年来揭露宣布针对职业营销转型的文章近40万字，看到一些观念被职业认可，一些方式被企业采用，十分欣喜。
一年来，先后被华糖商学院延聘为职业转型参谋导师，被约请为京东社区团购联盟发起人，被一些企业、出资安排约请成为企业的营销转型参谋。
一年来，结合职业转型实践，依托树立的鲍跃忠新零售论坛群，坚持展开社群沟通。先后安排了50场的沟通共享活动，共约请了50余位闻名职业专家、闻名企业家、职业立异人士，展开了沟通。以其抢先的观念、较高专业度内容，受到了职业人士的赞誉。
一年来，活跃协助各有关企业展开资源对接。使一些企业成功完结招商，找到了各种有用的资源。
曩昔的2019年是不普通的一年。对整个快消品职业来讲，不论是上游的品牌商，仍是中游中间商，仍是下流的零售商都在讨论新的革新立异；不论是线上企业，仍是线下企业都在进行革新实践；不论是传统企业，仍是立异企业都在进行革新探究。
纵观职业渐渐的开端呈现向上拐点。许多企业现已停止了接连几年的方针下行，许多企业现已探索出了未来转型的明晰方向。
2020年，结合职业呈现的一些新变化，结合企业转型实践的新需求，要点做好以下几个方面：
--深化职业研讨：要点环绕营销革新、途径革新、传达营销方式重构、社群新零售、数字化等专业，深化研讨。构成针对不一样企业需求的方式系统、办法系统、东西系统，使企业可以学习到根本系统化的方式、办法、东西，更有用的运用到企业的转型实践中。
--展开职业沟通：持续依托新零售论坛群，安排好更高质量、为企业带来更有价值百科的好内容，推进职业沟通。要点环绕品牌商的营销立异、传达营销转型、途径转型、数字化营销转型，环绕经销商分销方式数字化转型、企业办理、营销转型、人员办理，环绕零售商的新零售方式立异、社群新零售、全途径零售、顾客价值百科营销、数字化转型等内容展开沟通。既约请一些闻名的职业专家，还要多约请一些企业的立异成功演示事例共享。
--推进资源对接：要点环绕产品资源、技能资源、方式资源，要点针对品牌商、经销商、零售商、新零售立异企业需求做好各种资源对接。协助企业找到更好的途径资源、产品资源、技能资源，为企业做好实实在在的服务。
祝福一切朋友在2020年都有更好的开展！！！
祝福一切企业在2020年完成更抱负的企业开展方针！！！
让我们只争朝夕，不负年光光阴，一起迎候充溢新机遇的2020年！！！
鲍跃忠
2019年12月31日星期二
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