原标题：2017⇆2019，变是一切美业人不变的论题
最近，2017⇆2019在各行各业刷屏了。
美业，也不破例。
翻开朋友圈，很多美业人也跟了一波潮流，画风林林总总，但大致不离感叹韶光、钱包、身体等方面的改动。
今日，小编也想从2017年发作的几个故事，来聊聊回忆中的2017⇆2019的经典时刻。
2017年，群众点评丽人频道等团队联合发布了《中国美业陈述2017》，在门店规划一栏给出的数据是：美团点评共收录全国美业门店数155万余家。在2017年，美团简直现已改动了中国人的消费形式，很多美业门店总裁也是活络的嗅到了商机，纷繁入驻，期望尝到互联网形式带来的甜头。
2019年10月，美团点评丽人频道再次发布数据：入驻美团点评的美业门店达260万家，组成以美发、美容美体、美甲美睫、医疗美容及纹绣等为主体的典型金字塔结构。
2017⇆2019，两年多时刻，增加了100多万美业门店入驻，潮气繁荣，蒸蒸日上描述美业人凭借互联网之势，再恰当不过。面临改动，勇于测验，深化了解实质，才有或许抓住机会。
2017年，围棋天才柯洁惨败AlphaGo，标志着大数据和人工智能技能进入迸发元年。AI的使用落地，取得空前重视，也引发了人们关于“某些工作是否会被机器筛选”的惊惧。
2019年，人脸辨认、无人驾驶等一系列根据深度机器学习的使用技能出现在日常日子中，大数据、人工智能的运用才干越来越被重视。
未来，一个懂数据剖析才干的店长助理机器人，出现在美业门店中，或许再也不会古怪。大数据剖析，精准掌控门店的客量、成绩、客单价和盈亏，能协助美业门店总裁精准掌控店面盈余才干。
2017年之前，美业门店总裁更重视线下成绩。
很多美业店东都是技能身世，或许对美业互联网营销不了解，所以对互联网抱以张望心态。
大数据、人工智能还未落地，或许对数据剖析的概念还比较含糊。
2019年，年代在倒逼美业门店总裁们进化。
“个性化”、“客户点评”、“男性美容”等美业商场改动要求门店进步服务质量和专业度，丰厚内容打造品牌。
线上线下，成绩构成多元化，要求精准把握门店运营数据，进步运营功率防止规划圈套。
2017⇆2019，2年多时刻，美业总裁的内涵运营管理才干要求，大幅进步。从美业门店线上店数、大数据，到美业门店总裁运营管理才干的改动，咱们能看到几个问题：
1.假如你不投合年代改动时，你毕竟会被年代扔掉
2.不论大数据年代明日就来，仍是需求必定时刻，咱们现在都需把握数据剖析的才干，才干最透彻了解你的企业。
3.坚持敞开心态，不要固守在自己当时地点的小范畴，了解更多职业与常识，在改动到来时坚持学习的心态，或许你无法改动国际，可是你能够去习惯改动的国际。
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