原标题：鄠邑区：灵敏工作人员开端交纳2019年度养老保险费
记者9月3日从西安市人社局得悉，在西安市人才中心和职介中心保管档案的灵敏工作人员，从现在起能够交纳2019年度养老保险费了。
根据相关规则，2019年度灵敏工作人员参与企业员工基本养老保险，可在全省上年度全口径乡镇单位工作人员平均薪酬的50%至300%之间挑选恰当的缴费基数，缴费份额为20%。上年度（即2018年度）全省全口径乡镇单位工作人员平均薪酬为62412元。由此，2019年度灵敏工作人员养老保险月缴费金额最低520.10元，最高3120.60元。需求留意的是，缴费层次一经选定，年度内无法改变。
现在，西安市人才中心和职介中心都供给银行网点、电子银行等多种缴费方法，2019年退休的人员以及养老保险账户信息存在问题人员才需求到中心事务窗口处理缴费。
社保跟咱们的日子休戚相关，
它不仅能够保证咱们的基本日子，
就连买房买车落户都与社保接连交纳有着联系，
社保一旦断缴，就会带来很大的影响。
那么社保要怎样补缴呢？
2019补缴社保新方针又是怎样样的呢？
下面跟着萧小工一起来看看
2019年补缴社保新方针的内容吧！
1、超越期限需补缴滞纳金和利息
社保断缴超越必定的时刻期限，是需求交纳滞纳金和利息的，依照现行规则，公司欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。
滞纳金核算公式：每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金。当然，在实践履行中，滞纳金一般都针对参保单位未准时缴费来收取的，个别参保的一般没有征收滞纳金，可是，假如个人参保人跨年度欠费，那就有必要补缴滞纳金。
2、45岁之前没有交纳记载的不答应一次性补缴
2019年1月1日今后到达60周岁，且未参保缴费的居民，不再发放老年人日子补助，年满45岁周岁不满60周，岁且未参保缴费的居民，不再答应一次性趸缴15年的养老保险费，即意味着在45岁之前，有必要有社保交纳记载，否则是不答应一次性补缴的。
3、三类人可进行养老保险一次性补缴
本地户籍，并在1961年至1982年期间下乡的知青；
本地户籍，从前参与过员工养老保险的大龄人员（男年满65周岁、女年满60周岁）；
本地乡镇户籍，从前与国有企业或县级、镇级集体企业树立劳作联系，并已在2010年12月31日前到达退休年龄。
4、2019年补缴社保怎样补
其实针对不同的交费人群，补交社保的方法是不大相同的，主要有两类人：有工作单位的人和灵敏工作的人，咱们来逐个攻破：
（1）自行处理：关于自由职业者，说的浅显点为“没有工作单位的集体”，则能够用灵敏工作的方法进行参保，需求到户籍所在地的社保部分处理社保登记手续。
（2）单位交纳：单位员工2019年补缴社保怎样补呢，其实完全能够参阅2019年员工补缴社保新方针，也就是说员工与用人单位免除或停止劳作联系后，以个人身份持续参与参保即可。
5、需求交纳多少钱？
以2019年员工补缴社保新方针来看，不同的地域，补交的方针是不同的，以湖南为例，2018年的新补交方法是这样的：根据2016年12月31日于2017年1月1日作为分界线，实践细则如下：
假如刘大爷是2016年12月31日前退休，现已到达了退休年岁，可是并没有交满15年，能够针对两个层次进行交纳社保费用，分别是60%或100%，依照20%的份额交满15年就能够了。
据了解，2016年湖南在员薪酬平均数为4491元，假如刘大爷交费了10年，还差5年未交，100%与60%层次交纳距离多少，咱们能够经过具体的核算了解一下：
（1）100%份额交纳：4491元*20%*12个月*5年=53892元；
（2）60%份额交纳：4491元*60%*20%*12个月*5年=32335.2元。
提示：从层次来看，2019年补缴社保怎样补与层次、年限两大部分挂钩。
上说的是员工社保的状况，而城乡居民养老保险，基本上是答应在退休前一次性补缴的。所以防止遇到上述的这个问题，我们必定要留意参保的问题，尽量不要呈现断保的状况，假如是自由职业者，国家是答应你参保的，尽早处理社保缴费手续，这样才能够到退休年龄正常收取养老金，千万不要到了退休年龄，缴费还不到年限。
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